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十一月中旬，ＥＭＢＡ雜誌特別邀請各團訂企業客戶的領導人，舉辦了一場ＣＥＯ高峰論壇，主題是「用當責提升領導力與執行力」。
活動一開始，ＥＭＢＡ雜誌總編輯方素惠表達感謝，多年來，由於許多企業客戶的支持，大批訂閱ＥＭＢＡ雜誌給公司的主管研讀，讓ＥＭＢＡ雜誌成為台灣企業界一個重要的學習平台。ＥＭＢＡ也見證了很多企業的成長，從中小企業一路成長蛻變，變成國際企業。
她指出，ＥＭＢＡ雜誌一直努力站在讀者的角度，思考可以如何提供更大的價值。例如，過去一年來，在雜誌最後增加的「一點對話」、「一點行動」專欄，就是為了鼓勵企業從閱讀，進一步轉化為團隊對話和行動。ＥＭＢＡ並且走入企業，為中高階主管規劃課程和讀書會活動。
在年終時刻，很多公司正在討論明年的目標和計畫。因為產業和環境的不同，每家公司的目標都有差異，但是，每家公司卻都有共同的關切，例如，領導力與執行力。
因此，ＥＭＢＡ特別邀請當責顧問公司總經理張文隆，就這個主題進行剖析。張文隆總經理指出，當責（accountability）是很多世界級公司提高領導力與執行力的共同語言。在以當責為核心價值的企業，重視的不是活動，而是成果；不只是追求效率，把事情做對，而是重視效果，把對的事情做對。
引用自: http://tw.news.yahoo.com/marticle/url/d/a/101203/67/2icqu.html?type=new
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